Raudanreippaiden vinkit lippukunnan hyvinvointiin

14.9.2016,

Karkkilan Raudanreippaissa on takana melkoinen alkuvuosi. Aktiivisen rekrytoinnin ja markkinoinnin tuloksena lippukunnassa on aloittanut liuta uusia aikuisia. Lähes kymmenen uutta aikuista on melkoinen lisäresurssi noin 90-henkiselle lippukunnalle.

Kaikkia varmasti kiinnostaa, kuinka tuollainen rekrytointi tehtiin. ”Jäsenmäärän kasvattaminen ja rekrytointi vaatii pitkää pinnaa, kasvua ei tapahdu yhdessä yössä”, Raudanreippaiden lippukunnanjohtaja Hilla Peromaa selittää järkevästi. ”Tärkeimmät rekrytointia edesauttaneet asiat ovat olleet henkilökohtaiset kontaktit, positiivinen näkyvyys paikkakunnalla ja toimivat nettisivut sekä aktiivinen Facebook-sivu”, Peromaa summaa. ”Lisäksi jo pelkästään se, että avattiin kaikki lippukunnan tapahtumat partiolaisten perheille, toi hurjasti lisää osallistujia. Meillä on tapahtunut asennemuutos – tajuttiin kutsua kaikki mukaan”, Peromaa hymyilee.

raudanreippaat3

Raudanreippaiden johtajistoa. Hilla Peromaa kuvassa vasemmalla ja Reetta Kivi aurinkolasien takana.

Pienilläkin viestintäteoilla on suuri merkitys

Puhelut ovat nousseet Raudanreippaissa uuteen arvoon. ”Nykyään tulee hoidettua tosi helposti asioita sähköpostilla tai muuten viestittämällä. Meillä johtajat myös soittelevat toisilleen ja se kyllä lisää huomattavasti aikuisten osallistumisintoa ja aktiivisuutta. On varmaan sanomattakin selvää, että tehokkain viestintä tapahtuu puhumalla”, apulaislippukunnanjohtaja Reetta Kivi toteaa.

”Henkilökohtainen kontaktointi on todella tärkeää, mutta samalla ihan kaikki viestintä on avainasemassa kun puhutaan lippukunnan hyvinvoinnista ja kasvusta”, Kivi pohtii. ”Viestintä on kehittynyt meillä viime vuosina merkittävästi. Viestintään panostetaan niin sisäisesti kuin ulkoisestikin. On lippukunnan kuukausitiedote ja omat sähköpostilistat, ja tasaisin väliajoin juttuja paikallislehdessä.”

raudanreippaat6

Retkellä Ruuhilammilla.

Aikuisten omaa toimintaa ja partiopestejä

Aktiivista viestintää ja avointa näkyvyyttä, mutta mitä muuta? Kuinka aikuiset ovat noin suurella joukolla innostuneet partiosta? ”Olemme panostaneet uusiin aikuisiin tosi paljon ja se on kannattanut. Olemme järjestäneet aikuisten omia retkiä, tehneet heille lippukunnan oman ’terkkuvihkon’ ja kerran kuukaudessa meillä on johtajakahvit vaihtuvalla teemalla”, Kivi kertoo. ”Hauskinta on se, että idea johtajakahveista tuli juurikin eräältä uudelta aikuiselta.”

”Kaikki aikuisten suhteen tehty työ on ollut hyväksi lippukunnalle. Uudet aikuiset ovat tuoneet omat verkostonsa lippukunnan hyödyksi ja aikuisten oma toiminta on tuonut myös muutamia paluumuuttajia takaisin toimintaan”, Raudanreippaiden johtajat hehkuttavat yhteen ääneen.

raudanreippaat5

Tauolla Liesjärven kanoottiretkellä.

Aikuisia on saatu mukaan ja heille on mukavaa toimintaa, mutta miten siitä eteenpäin? ”Joukosta on löytynyt mukavasti vastuunkantajia. On helpompi ryhtyä johonkin partiopestiin, kun ensin on ollut mukana oman ryhmän kanssa jossain mukavassa ja elämyksellisessä puuhassa”, Reetta Kivi valottaa. ”Meillä on ryhmänvetäjille aloiteltu tänä syksynä omaa VIP-toimintaa ja mm. toimintasuunnitelmia tehdään ohjatusti. Näin panostetaan hyvään viikkotoimintaan.”

”Tärkeintä kaikessa on ollut avoimuus. Se, että kaikki kokevat olevansa tervetulleita Raudanreippaisiin. Siitä asenteesta kaikkien lippukuntien kannattaa lähteä liikkeelle”, Hilla Peromaa ja Reetta Kivi vinkkaavat lopuksi.

Raudanreippaiden jäsenmäärä on kasvanut viidessä vuodessa 40 partiolaisella. Huikea kasvuteko!

Kuvat: Raudanreippaiden Facebook-sivu

VINKKI: Raudanreippaat olivat myös pari vuotta sitten mukana lippukuntasparrauksessa. Uusia sparrattavia lippukuntia haetaan koko ajan – esimerkiksi juuri nyt on hyvä aika hakea mukaan.  Lisätietoja täällä.

Aikuiset, Partio nosteessa, Uutiset , , , ,

Aiheeseen liittyvää

Kommentoi